富士市
富士市職員 事務（大学卒程度）
最終更新：2026-06-28 データ取得日：2026-06-23 出典：公式試験案内・実施結果
富士市は、静岡県第3の人口規模を持つ工業都市。全国トイレットペーパー生産量の約36%を担う「紙のまち」として知られる製紙業集積都市。人口は約246,491人（令和7年1月1日 住民基本台帳人口・総計）。本ページでは、富士市職員採用試験（大学卒程度）の倍率・試験日程・受験資格・試験内容や、初任給・年収・ラスパイレス指数などの待遇を、富士市人事課などの公式情報をもとに整理しています。
受験資格
| 年齢 | 平成8年4月2日以降に生まれた人（年齢上限なし・春チャレンジ枠は富士市内居住者に限定） |
|---|---|
| 学歴 | 大学卒業程度（学歴不問。試験内容が大学卒業程度を意味する） |
| 国籍要件 | 未確認 |
出典：https://www.city.fuji.shizuoka.jp/documents/16982/r8shikenannainatsu.pdf
2026年度 試験日程
| 申込期間 | 【夏日程】令和8年5月29日(金)〜6月16日(火) 午後5時15分まで（電子申請） |
|---|---|
| 1次試験 | 令和8年7月12日(日) 8:30〜13:30 富士市役所（教養試験・適性検査、作文試験を同日実施） |
| 2次試験 | 【SPI3総合適性検査】令和8年8月2日(日) 富士市役所／【個別面接】令和8年7月31日(金)または8月1日(土)のうち1日 富士市役所 |
| 最終発表 | 9月上旬（予定） |
| 備考 | 夏日程（一般採用・教養あり）を主流として掲載。春日程【チャレンジ枠採用】は別方式：1次=プレゼンテーション動画試験（4月6日〜20日・オンライン）→2次=SPI3+個別面接（5月中旬〜下旬）→3次=個別面接+プレゼン（6月中旬）、最終発表6月下旬。春日程申込3月2日〜4月1日。秋日程も実施予定（詳細は受験案内で要確認） |
出典：https://www.city.fuji.shizuoka.jp/documents/16982/r8shikenannainatsu.pdf
採用予定数
| 事務 | 夏日程（一般採用）5人程度、春日程（チャレンジ枠採用）20人程度 |
|---|
出典：https://www.city.fuji.shizuoka.jp/documents/16982/r8shikenannainatsu.pdf
1次試験内容
| 教養試験 | 【夏日程】教養試験（2時間）：時事・社会・人文・自然に関する一般知識、文章理解・判断推理・数的推理・資料解釈。適性検査を同日実施。【春チャレンジ枠】教養試験なし。1次はプレゼンテーション動画試験のみ |
|---|
出典：https://www.city.fuji.shizuoka.jp/documents/16982/r8shikenannainatsu.pdf
論文・作文
| 字数 | 未確認 |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間（夏日程の作文試験は第2次試験科目だが第1次試験と同日実施・1次合格者のみ採点） |
| 配点 | 未確認 |
出典：https://www.city.fuji.shizuoka.jp/documents/16982/r8shikenannainatsu.pdf
2次試験（面接）内容
| 形式 | 【夏日程】第2次：SPI3総合適性検査（2時間・能力検査＋性格検査）＋個別面接 → 第3次：個別面接＋プレゼンテーション試験（最終合格：2次1：3次3の比率で総合）。【春チャレンジ枠】第2次：SPI3（2h）＋個別面接 → 第3次：個別面接＋プレゼン（同比率） |
|---|
出典：https://www.city.fuji.shizuoka.jp/documents/16982/r8shikenannainatsu.pdf
配点比率・人物重視度
未確認項目
以下の項目は現時点でデータ未取得です。公式発表等で確認次第更新します。
- 令和6年度（2024年度）一般事務職の倍率（公式ページで結果PDF未公開）
- 令和5年度夏日程の受験者数・1次合格者数・2次合格者数の詳細
- 教養試験の出題数・配点
- 作文試験の字数・テーマ・配点
- 令和8年度秋日程の詳細日程
- 倍率（公式実施状況から要再取得。予備校・まとめ出典を除去し未確認化）
公式情報源
沿革・自治体史
| 成立・市制 | 1966年（昭和41年）11月1日 旧富士市・吉原市・富士郡鷹岡町の新設合併により発足。2008年（平成20年）11月1日 庵原郡富士川町を編入合併し現市域確立 |
|---|---|
| 人口 | 約246,491人（令和7年1月1日 住民基本台帳人口・総計） |
| 面積 | 約244.94km² |
| 庁舎所在地 | 富士市役所（富士市永田町1丁目100番地） |
| 特徴 | 静岡県第3の人口規模を持つ工業都市。全国トイレットペーパー生産量の約36%を担う「紙のまち」として知られる製紙業集積都市 |
財政・一般会計
令和7年度（2025）当初予算 一般会計 約1,045億円（過去最大）
| 年度 | 一般会計予算額 |
|---|---|
| 令和7年度（2025） | 約1,045億円 |
| 令和6年度（2024） | 約1,018億円 |
| 費目 | 金額（億円） | 割合 |
|---|---|---|
| 民生費 | 418.4億円 | 40% |
| 教育費 | 133.5億円 | 12.8% |
| 土木費 | 120.1億円 | 11.5% |
| 衛生費 | 102.2億円 | 9.8% |
| 総務費 | 98.5億円 | 9.4% |
| 公債費 | 71.6億円 | 6.9% |
| その他 | 100.7億円 | 9.6% |
民生費（社会保障）が歳出の40%を占め筆頭費目。児童・障害福祉費の拡大が続く一方、自主財源比率59.3%と財政基盤は比較的安定
出典：富士市公式「令和7年度 当初予算の概要」https://www.city.fuji.shizuoka.jp/shisei/c1601/hngtkl000000jifz.html、【広報ふじ令和7年】https://www.city.fuji.shizuoka.jp/page/hngtkl000000oz2a.html、令和6年度当初予算の概要 https://www.city.fuji.shizuoka.jp/shisei/c1601/f1e59900000013td.html
歴代首長
現市長：金指祐樹（2026年1月19日就任・1期目）
| 氏名 | 在任期間 |
|---|---|
| 金指 祐樹 | 2026年1月19日〜現在（1期目） |
| 小長井 義正 | 2014年1月19日〜2026年1月18日（3期） |
| 鈴木 尚 | 2001年12月〜2014年1月（3期） |
| 鈴木 清見 | 1989年12月〜2001年12月（3期） |
| 渡辺 彦太郎 | 1970年1月〜1989年12月（5期） |
出典：現職は各市公式の市長プロフィールで確認。歴代一覧は公式に一括出典なく要確認
富士市は静岡県東部、富士山南麓から駿河湾岸に広がる工業都市で、製紙業を基盤に発展してきた「紙のまち」である。江戸時代中頃から富士川上流の豊かな水資源を活かした紙漉きが行われ、「駿河半紙」として知られた。1890年（明治23年）に東京の富士製紙会社が洋紙工場を開設し、近代製紙業の礎を築いた。1909年（明治42年）の東海道線富士駅開業を経て工場立地が加速し、戦後は1961年（昭和36年）の田子の浦港開港と東駿河湾工業整備特別地域の指定とともに飛躍的な工業成長を遂げた。1966年（昭和41年）11月1日、旧富士市・吉原市・鷹岡町の三市町が合併して現・富士市が誕生。しかし高度経済成長期の製紙廃水は田子の浦港に深刻なヘドロ公害をもたらし、1970年（昭和45年）の漁民抗議行動を契機に全国的問題となった。11年にわたる浚渫工事（1981年完了）を経て環境改善に取り組み、公害克服の経験が後の環境行政を牽引した。2008年（平成20年）に富士川町を編入して現市域が確立。現在は面積約245km²・人口約24万人を擁し、全国のトイレットペーパー生産量の約36%を担う製紙業集積都市として静岡県第3の規模を誇る。少子高齢化による人口減少が続く中、産業の多角化とCNF（セルロースナノファイバー）など次世代素材の実用化が新たな課題となっている。
| 年 | できごと |
|---|---|
| 1890 | 東京の富士製紙会社が潤井川流域・入山瀬に工場を建設し、富士市域で初めて洋紙製造を開始。翌年、日本初の自社製砕木パルプ生産に成功 |
| 1909 | 東海道線（現JR東海道本線）富士駅開業。鉄道網整備により製紙業の原料・製品輸送が飛躍的に拡大 |
| 1948 | 吉原町が市制施行し吉原市となる |
| 1954 | 3月31日、加島村系の富士町・田子浦村・岩松村が合併し（旧）富士市として市制施行 |
| 1961 | 田子の浦港（吉原埠頭）開港。製紙工場の原料・製品を扱う工業港として整備され、高度経済成長を支える |
| 1966 | 11月1日、旧富士市・吉原市・富士郡鷹岡町が新設合併し現在の富士市が発足。人口約20万人 |
| 1970 | 製紙・パルプ廃水による田子の浦港ヘドロ公害が全国的な社会問題に。漁船140隻余が抗議行動を展開 |
| 1981 | 田子の浦港のヘドロ浚渫工事が完了。1970年から11年・総額68億円を費やして港湾機能を回復 |
| 1988 | 3月13日、東海道新幹線新富士駅開業。新幹線停車駅として都市へのアクセスが向上 |
| 2001 | 4月1日、施行時特例市に指定 |
| 2008 | 11月1日、庵原郡富士川町を編入合併し現市域（244.94km²）が確立 |
| 2012 | 4月14日、新東名高速道路（新富士IC〜御殿場JCT間）開通。物流・産業インフラがさらに整備される |
富士市は豊富な富士山水系の恵みを製紙業という基幹産業に転換してきた歴史を持ち、公害克服の経験が環境施策の礎となっている点が志望動機の軸になる。田子の浦港ヘドロ公害から環境改善へと転換した行政経験は、産業と環境の両立という現代的政策課題と直結しており、CNFなど次世代素材推進による製紙業の高付加価値化・脱炭素化への取組みに関心を示すと効果的である。また2010年以降の人口減少・少子高齢化対応（民生費が歳出の40%を占める）は、移住促進・子育て支援・高齢者福祉の充実といった施策群へ繋げやすい視点である。富士山を擁するブランド力を活かした観光誘客と産業観光の両立も、地域資源活用という切り口で語れる論点となる。
出典：富士市公式「富士市の歴史と文化財」https://www.city.fuji.shizuoka.jp/kanko/rekishi/bunkazai/fujishi/index.html ／ 富士市公式「令和7年度 当初予算の概要」https://www.city.fuji.shizuoka.jp/shisei/c1601/hngtkl000000jifz.html ／ 富士市公式「令和6年度 当初予算の概要」https://www.city.fuji.shizuoka.jp/shisei/c1601/f1e59900000013td.html ／ 富士市公式「富士市の総人口（令和8年4月1日現在）」https://www.city.fuji.shizuoka.jp/shisei/c0101/fmervo0000003s7t.html ／ 富士市公式「市長プロフィール」https://www.city.fuji.shizuoka.jp/shisei/c0301/fmervo000000jceq.html
勤務条件・待遇
基準年度：給与・平均年齢・ラスパイレス＝令和6年4月1日現在（総務省給与実態調査）（数値は公式公表値。年度は項目で異なる場合あり）
| 初任給 | 大卒程度 202,400円 ／ 高卒程度 170,900円（一般行政職・令和6年4月1日（富士市・国列照合）） |
|---|---|
| 平均給与 | 月額 432,280円 ／ 年収換算 約674万円（一般行政職・平均給料月額は337,500円。年収は平均給与月額×12＋期末勤勉手当4.60月での試算値） |
| 平均年齢 | 43.4歳 |
| ボーナス | 年間4.60月分（期末手当＋勤勉手当・令和6年度） |
| ラスパイレス指数 | 101.1（令和6年4月1日。全市区町村平均は98.2） |
| 職員数 | 2,840人（総職員数（全部門）・令和6年4月1日（定員管理調査）） |
未確認・非公表：時間外勤務時間・年次休暇の平均取得日数／育児休業取得率（市別の一次情報なし＝総務省調査は都道府県単位集計）／離職率
出典：令和6年 地方公務員給与実態調査 地方公共団体別給与等の比較（総務省・市区町村） ／ 令和6年 地方公共団体定員管理調査（総務省・市区町村） ／ 富士市 給与・定員管理
よくある質問（FAQ）
富士市職員（大学卒程度）の受験資格・年齢は？
平成8年4月2日以降に生まれた人（年齢上限なし・春チャレンジ枠は富士市内居住者に限定）
令和8年度（2026年度）の富士市職員採用試験の日程は？
申込受付は【夏日程】令和8年5月29日(金)〜6月16日(火) 午後5時15分まで（電子申請）、第1次試験は令和8年7月12日(日) 8:30〜13:30 富士市役所（教養試験・適性検査、作文試験を同日実施）、第2次試験は【SPI3総合適性検査】令和8年8月2日(日) 富士市役所／【個別面接】令和8年7月31日(金)または8月1日(土)のうち1日 富士市役所、最終合格発表は9月上旬（予定）です。詳しい日程は本ページの「試験日程」表もあわせてご確認ください。
富士市職員採用試験（行政・大学卒程度）の試験内容は？
【夏日程】教養試験（2時間）：時事・社会・人文・自然に関する一般知識、文章理解・判断推理・数的推理・資料解釈。適性検査を同日実施。【春チャレンジ枠】教養試験なし。1次はプレゼンテーション動画試験のみ
富士市職員の初任給・平均年収はどのくらいですか？
大学卒程度の初任給は約202,400円、平均年収は約674万円（平均給与月額432,280円）、期末・勤勉手当は年間4.60月分、給与水準を示すラスパイレス指数は101.1です（各種公式統計にもとづく数値で、手当等により実支給額は異なります）。
富士市の採用面接では、どのような点が問われやすいですか？
富士市は豊富な富士山水系の恵みを製紙業という基幹産業に転換してきた歴史を持ち、公害克服の経験が環境施策の礎となっている点が志望動機の軸になる。田子の浦港ヘドロ公害から環境改善へと転換した行政経験は、産業と環境の両立という現代的政策課題と直結しており、CNFなど次世代素材推進による製紙業の高付加価値化・脱炭素化への取組みに関心を示すと効果的である。
あわせて見られている自治体
静岡県の他の試験情報：