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中核市

豊橋市

豊橋市職員 事務職(大学卒程度)

対象年度:令和8年度(2026年度) 実施機関:豊橋市人事課

データ取得日:2026-06-23 出典:公式試験案内・実施結果

受験資格

年齢平成8年4月2日以降に生まれた方(令和8年度春実施基準)
学歴学歴不問(年齢要件のみ)
国籍要件未確認

出典:https://www.city.toyohashi.lg.jp/secure/122245/R8bosyu-haru.pdf

2026年度 試験日程

申込期間令和8年3月1日(日)午前8時30分〜3月27日(金)午後5時
1次試験4月12日(日)SCOA-A基礎能力試験(愛知大学豊橋キャンパス、または全国テストセンター)
2次試験書類審査・適性検査(WEB)・個人面接・グループワーク:5月上旬〜下旬の間で指定する1日
最終発表7月上旬(予定)。3次試験(個人面接)は6月中旬〜下旬の間で指定する1日
備考令和8年度春実施(令和9年4月1日採用)。試験方式はSPI/教養コース選択制から SCOA-A 方式へ変更(令和8年度より)。2次日程は4月下旬に書類審査あり。愛知県外在住者は全国テストセンターでの受験も可。

出典:https://www.city.toyohashi.lg.jp/secure/122245/R8bosyu-haru.pdf

採用予定数

事務50名程度(令和8年度春実施)

出典:https://www.city.toyohashi.lg.jp/secure/122245/R8bosyu-haru.pdf

倍率(経年)

事務職(春実施)・申込者数/採用予定合格者数/競争率

年度申込者数最終合格者競争倍率
令和7(2025)436607.3
令和6(2024)432508.6
令和5(2023)4583513.1

令和7年度は春実施1本化(申込436名・採用予定60名・倍率7.3倍)。令和6年度はSPIコース(申込180・採用20・9.0倍)と教養コース(申込252・採用30・8.4倍)の合算値。令和5年度はSPIコース(申込208・採用19・10.9倍)と教養コース(申込250・採用16・15.6倍)の合算値。令和8年度(R9年4月採用)は申込438名判明・最終合格者数未確定。

出典:https://www.city.toyohashi.lg.jp/61971.htm および https://www.city.toyohashi.lg.jp/58133.htm および https://www.city.toyohashi.lg.jp/54121.htm

1次試験内容

基礎能力検査SCOA-A基礎能力試験(令和8年度より):業務遂行に必要な基礎能力(言語能力・数理的能力・論理的能力)を測る択一式試験。専門択一試験なし。

出典:https://www.city.toyohashi.lg.jp/secure/122245/R8bosyu-haru.pdf

論文・作文

字数なし(論文試験は実施しない)

出典:https://www.city.toyohashi.lg.jp/secure/122245/R8bosyu-haru.pdf

2次試験(面接)内容

形式第2次:書類審査・適性検査(WEB)・個人面接・グループワーク(計4種)。第3次:個人面接(1回)。合計3次制。

出典:https://www.city.toyohashi.lg.jp/secure/122245/R8bosyu-haru.pdf

配点比率・人物重視度

未確認(公式募集要項に配点比率の記載なし)

未確認項目

以下の項目は現時点でデータ未取得です。公式発表等で確認次第更新します。

公式情報源