越谷市
越谷市職員 事務職員（大学卒）
最終更新：2026-07-04 データ取得日：2026-06-23 出典：公式試験案内・実施結果
越谷市は、中核市・埼玉県南東部に位置する水郷都市。2015年に中核市移行。イオンレイクタウンなど大型商業施設の集積で近年人口増加が続く。人口は約342,327人（令和7年1月1日 住民基本台帳人口・総計）。本ページでは、越谷市職員採用試験（大学卒程度）の倍率・試験日程・受験資格・試験内容や、初任給・年収・ラスパイレス指数などの待遇を、越谷市（総務部人事課）などの公式情報をもとに整理しています。
受験資格
| 年齢 | 大学院修士課程修了以上は平成11年4月2日以降生まれ、大学卒業（見込可）は平成13年4月2日以降生まれ（令和9年4月採用・試験区分1基準） |
|---|---|
| 学歴 | 大学卒業程度（大学院修士課程修了以上または大学卒業見込含む） |
| 国籍要件 | 未確認 |
2026年度 試験日程
| 申込期間 | 4月2日(木)0:00〜4月30日(木)23:59（令和9年4月採用・試験区分1） |
|---|---|
| 1次試験 | 5月22日(金)〜6月8日(月)のうち受験者が選択する日（テストセンター方式・SCOA） |
| 2次試験 | 6月下旬〜7月中旬（適性検査Web＋面接） |
| 最終発表 | 未公表（受験案内で要確認） |
| 備考 | 令和8年度は試験区分1（令和9年4月採用・大学卒）と試験区分2（令和9年4月採用・短大卒等・9月実施予定）の2枠。試験区分2の第1次は令和8年9月20日(日)予定、申込7月10日〜8月7日予定。第3次面接は7月下旬〜8月中旬予定。最終合格発表日は未公表のため受験案内で要確認 |
採用予定数
| 事務 | 約40人（令和9年4月採用・試験区分1・大学卒事務職員） |
|---|
倍率（経年）
事務職員（大学卒）・申込/受験/最終合格/競争率（受験者÷最終合格者）
| 年度 | 申込者数 | 受験者数 | 最終合格者 | 競争倍率 |
|---|---|---|---|---|
| 令和8(2026) | 501 | 443 | 73 | 6.1倍 |
| 令和7(2025) | 569 | 466 | 46 | 10.1倍 |
| 令和6(2024) | 552 | 482 | 37 | 13倍 |
※ 令和8年度(2026)は合格者73人と大幅増で倍率6.1倍に低下。令和7年度10.1倍・令和6年度13.0倍と年度により大きく変動する。
出典：https://www.city.koshigaya.saitama.jp/kurashi_shisei/shisei/boshu/shokuin/seikishokuin/result.html
1次試験内容
| 基礎能力検査 | SCOA-A（基礎能力診断検査）60分：文章読解・数的能力・論理的思考・人文社会自然の一般知識・基礎英語。SCOA-C（事務能力診断検査）50分。テストセンター方式（教養択一・専門試験なし） |
|---|
論文・作文
| 字数 | 未確認（公式募集要項に論文試験の記載なし・事務職は作文なし） |
|---|
2次試験（面接）内容
| 形式 | 第2次：適性検査（Web方式）＋面接試験（1回目）／第3次：面接試験（2回目）。計2回の面接。 |
|---|
配点比率・人物重視度
未確認項目
以下の項目は現時点でデータ未取得です。公式発表等で確認次第更新します。
- 令和9年4月採用の最終合格発表日
- 論文試験の有無（大学卒区分に作文・論文がないか公式で要確認）
- 面接の個別・集団・形式の詳細
- 各試験段階の配点・比率
- 令和8年度試験区分2の詳細（6月末公開予定）
公式情報源
沿革・自治体史
| 成立・市制 | 1958年（昭和33年）11月3日 市制施行（県下22番目、全国543番目） |
|---|---|
| 人口 | 約342,327人（令和7年1月1日 住民基本台帳人口・総計） |
| 面積 | 約60.24km² |
| 庁舎所在地 | 越谷市役所（埼玉県越谷市越ヶ谷四丁目2番1号） |
| 特徴 | 中核市・埼玉県南東部に位置する水郷都市。2015年に中核市移行。イオンレイクタウンなど大型商業施設の集積で近年人口増加が続く |
財政・一般会計
令和7年度（2025）当初予算 一般会計 約1,324億円（前年度比167億円・14.4%増）
| 年度 | 一般会計予算額 |
|---|---|
| 令和7年度（2025） | 約1,324億円 |
| 令和6年度（2024） | 約1,157億円 |
| 費目 | 金額（億円） | 割合 |
|---|---|---|
| 民生費 | 588億円 | 44.4% |
| 教育費 | 193億円 | 14.6% |
| 総務費 | 135億円 | 10.2% |
| 衛生費 | 115億円 | 8.7% |
| 土木費 | 106億円 | 8% |
| 消防費 | 85億円 | 6.5% |
| 公債費 | 78億円 | 5.9% |
| その他 | 23億円 | 1.7% |
民生費が歳出の約44%を占める最大費目。中核市移行後に福祉・子ども施策を市が直接担うようになり扶助費が増加傾向。令和7年度は消防費が前年比114%増と突出して増加
出典：越谷市公式「令和7年度当初予算 査定状況」https://www.city.koshigaya.saitama.jp/kurashi_shisei/shisei/yosankessan/yosan/R06/R7tousyoyosan_sateizyoukyou.html、越谷市公式「令和7年度当初予算の概要」https://www.city.koshigaya.saitama.jp/kurashi_shisei/shisei/yosankessan/yosan/R07/koshigaya_contents_r7toushogaiyo.html、越谷市公式「令和6年度当初予算の概要」https://www.city.koshigaya.saitama.jp/kurashi_shisei/shisei/yosankessan/yosan/R06/koshigaya_contents_r5toushogaiyo.html
歴代首長
現市長：福田晃（2021年11月11日就任・2期目、2025年10月市長選で再選）
| 氏名 | 在任期間 |
|---|---|
| 福田 晃 | 2021年11月11日〜現在（2期目） |
| 高橋 努 | 2009年11月11日〜2021年11月10日（3期） |
| 板川 文夫 | 1997年11月11日〜2009年11月10日（3期） |
| 島村 慎市郎 | 1977年11月11日〜1997年11月10日（4期） |
| 黒田 重晴 | 1973年11月11日〜1977年11月10日（1期） |
出典：越谷市公式「歴代市長」https://www.city.koshigaya.saitama.jp/citypromotion/rekisibunka/rekisi/rekidaisicyo.html
越谷市は埼玉県南東部、大宮台地と下総台地に挟まれた中川流域の沖積平野に位置する「水郷こしがや」の地である。縄文期に海退により陸地化した低地であり、古くから農耕が営まれてきた。近世には日光街道・奥州街道の宿場町として栄え、特産の農産物（くわい・ねぎ等）が江戸へ供給された。1871年（明治4年）の廃藩置県を経て埼玉県に編入され、1889年（明治22年）の市制・町村制施行で町村が整備された。戦後の1954年（昭和29年）11月3日に越谷町・大沢町ほか2町8村が合併して越谷町となり、さらに1958年（昭和33年）11月3日に市制施行を果たした（全国543番目）。高度経済成長期以降、1973年の武蔵野線開通を契機に東京のベッドタウンとして急速に人口増加が進み、1996年には30万人を突破した。行政権限の拡充も続き、2003年に特例市、2015年に中核市へ移行。2008年のイオンレイクタウン開業は市の商業集積を象徴する出来事となった。現在は面積約60km²に人口約33万8千人を擁する中核市として、子育て環境の充実と防災・浸水対策を主要施策に掲げ発展を続けている。
| 年 | できごと |
|---|---|
| 縄文時代 | 越谷地域は海であったが、その後海退により陸地化。縄文・弥生期の遺跡が各所に残る |
| 1040頃 | 野与党一族が越谷に定住。鎌倉・室町時代を通じて武蔵国の農村地帯として発展 |
| 1868 | 明治元年、越谷市域が武蔵知県事の管轄となる |
| 1871 | 廃藩置県により埼玉県の管轄に入る |
| 1889 | 市制・町村制施行により南埼玉郡内に複数の町・村が成立 |
| 1954 | 11月3日、越谷町・大沢町ほか8村が合併し「越谷町」誕生 |
| 1958 | 11月3日、市制施行により「越谷市」となる（県下22番目、全国543番目）。当時の人口約4万8,318人 |
| 1973 | 武蔵野線開通・南越谷駅開業。交通網整備により東京圏へのアクセスが向上し人口急増期に入る |
| 1976 | 9月、市人口が20万人を突破 |
| 1985 | 5月、市人口が25万人を突破 |
| 1996 | 12月、市人口が30万人を突破 |
| 2003 | 4月1日、特例市に移行（人口20万人以上の都市として行政権限が拡大） |
| 2008 | 10月2日、イオンレイクタウン（当時日本最大級のショッピングセンター）が開業。越谷市の商業・観光拠点となる |
| 2015 | 4月1日、中核市に移行（保健所設置など市の権限がさらに強化） |
越谷市は水郷地帯という地理的特性から水害リスクを抱えており、近年の気候変動を踏まえた浸水対策・河川整備への継続投資が市の重点施策となっている。この防災課題と現場でどう向き合うかは志望動機として語りやすい視点である。また東京のベッドタウンとして人口増加が続く一方で、生産年齢人口の市外流出（昼間人口が夜間人口を大きく下回る）という構造課題があり、産業誘致・雇用創出と市内消費拡大が政策的テーマとなっている。2015年の中核市移行により保健所・精神保健福祉センター等を市が直接設置・運営するようになったため、中核市ならではの保健・福祉施策の充実を志望動機に絡める切り口も有効である。
出典：越谷市公式「市の沿革・市章・花木鳥など」https://www.city.koshigaya.saitama.jp/citypromotion/oshiete/gaiyo/enkaku/index.html ／ 越谷市公式「越谷の歴史」https://www.city.koshigaya.saitama.jp/citypromotion/rekisibunka/rekisi/index.html ／ 越谷市公式「歴代市長」https://www.city.koshigaya.saitama.jp/citypromotion/rekisibunka/rekisi/rekidaisicyo.html ／ 越谷市公式「令和7年度当初予算 査定状況」https://www.city.koshigaya.saitama.jp/kurashi_shisei/shisei/yosankessan/yosan/R06/R7tousyoyosan_sateizyoukyou.html ／ 越谷市公式「令和7年度当初予算の概要」https://www.city.koshigaya.saitama.jp/kurashi_shisei/shisei/yosankessan/yosan/R07/koshigaya_contents_r7toushogaiyo.html ／ 越谷市公式「令和6年度当初予算の概要」https://www.city.koshigaya.saitama.jp/kurashi_shisei/shisei/yosankessan/yosan/R06/koshigaya_contents_r5toushogaiyo.html
勤務条件・待遇
基準年度：給与・平均年齢・ラスパイレス＝令和6年4月1日現在（総務省給与実態調査）（数値は公式公表値。年度は項目で異なる場合あり）
| 初任給 | 大卒程度 202,400円 ／ 高卒程度 176,100円（一般行政職・令和6年4月1日（越谷市・国列照合）） |
|---|---|
| 平均給与 | 月額 401,681円 ／ 年収換算 約629万円（一般行政職・平均給料月額は319,600円。年収は平均給与月額×12＋期末勤勉手当4.60月での試算値） |
| 平均年齢 | 40歳 |
| ボーナス | 年間4.60月分（期末手当＋勤勉手当・令和6年度） |
| ラスパイレス指数 | 102.7（令和6年4月1日。全市区町村平均は98.2） |
| 職員数 | 2,962人（総職員数（全部門）・令和6年4月1日（定員管理調査）） |
未確認・非公表：時間外勤務時間・年次休暇の平均取得日数／育児休業取得率（市別の一次情報なし＝総務省調査は都道府県単位集計）／離職率
出典：令和6年 地方公務員給与実態調査 地方公共団体別給与等の比較（総務省・市区町村） ／ 令和6年 地方公共団体定員管理調査（総務省・市区町村） ／ 越谷市 給与・定員管理
よくある質問（FAQ）
越谷市職員採用試験の倍率はどのくらいですか？
直近の競争倍率は6.1倍（令和8(2026)）です。令和8年度(2026)は合格者73人と大幅増で倍率6.1倍に低下。令和7年度10.1倍・令和6年度13.0倍と年度により大きく変動する。
越谷市職員（大学卒程度）の受験資格・年齢は？
大学院修士課程修了以上は平成11年4月2日以降生まれ、大学卒業（見込可）は平成13年4月2日以降生まれ（令和9年4月採用・試験区分1基準）
令和8年度（2026年度）の越谷市職員採用試験の日程は？
申込受付は4月2日(木)0:00〜4月30日(木)23:59（令和9年4月採用・試験区分1）、第1次試験は5月22日(金)〜6月8日(月)のうち受験者が選択する日（テストセンター方式・SCOA）、第2次試験は6月下旬〜7月中旬（適性検査Web＋面接）、最終合格発表は未公表（受験案内で要確認）です。詳しい日程は本ページの「試験日程」表もあわせてご確認ください。
越谷市職員の初任給・平均年収はどのくらいですか？
大学卒程度の初任給は約202,400円、平均年収は約629万円（平均給与月額401,681円）、期末・勤勉手当は年間4.60月分、給与水準を示すラスパイレス指数は102.7です（各種公式統計にもとづく数値で、手当等により実支給額は異なります）。
越谷市の採用面接では、どのような点が問われやすいですか？
越谷市は水郷地帯という地理的特性から水害リスクを抱えており、近年の気候変動を踏まえた浸水対策・河川整備への継続投資が市の重点施策となっている。この防災課題と現場でどう向き合うかは志望動機として語りやすい視点である。
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